25.07.2023

Frauen in der Kunststoffbranche: mehr Vielfalt, mehr Zukunft

Gruppe berufstätiger Frauen im Gespräch bei einem Netzwerkevent; Copyright: Jacob Lund – stock.adobe.com
Auf der K 2025 rückt das Event "Women in Plastics" erstmals die Rolle von Frauen in der Kunststoffindustrie ins Zentrum. Copyright: Jacob Lund – stock.adobe.com

30.07.2025

Die Kunststoff- und Kautschukindustrie steht vor einer doppelten Herausforderung: Während der Fachkräftemangel in technischen Berufen stetig zunimmt, bleibt das Potenzial weiblicher Arbeitskräfte vielerorts ungenutzt. Noch immer ist die Branche stark männlich geprägt – besonders in Führungspositionen. Dabei zeigen Studien: Mehr Frauen in technischen Berufen könnten nicht nur zur Schließung der Fachkräftelücke beitragen, sondern auch neue Perspektiven und Innovationskraft in Unternehmen bringen.

Mit der Initiative "Women in Plastics" rückt die K 2025 dieses Thema erstmals in den Mittelpunkt eines eigenen Veranstaltungsformats – und setzt damit ein starkes Zeichen für mehr Diversität und Sichtbarkeit in der Branche.

Status quo: Frauen in der Kunststoff- und MINT-Branche

Der Frauenanteil in der Kunststoffindustrie und allgemein in technischen Berufen ist weltweit erschreckend niedrig:

der Beschäftigten in MINT-Berufen sind weiblich.

Quelle: Society of Women Engineers / SWE Research, 2024




der Beschäftigten in der globalen Kunststoffindustrie sind weiblich.

Quelle: 2 zipdo.co / Diversity in Plastics Industry Statistics, 2024




der Führungspositionen in der Kunststoffindustrie sind Frauen.

Quelle: zipdo.co / Diversity in Plastics Industry Statistics, 2024





Weibliche Fach- und Führungskräfte sind also nach wie vor selten – dabei könnten Unternehmen gerade in Zeiten des Fachkräftemangels erheblich davon profitieren, mehr Frauen für technische und wissenschaftliche Berufe zu gewinnen, wie Bettina Dempewolf von PlasticsEurope Deutschland betont: "Insbesondere weibliche Führungskräfte sind noch rar. Dabei profitieren Unternehmen von mehr Diversität, neuen Impulsen und unterschiedlichen Sichtweisen, nicht zuletzt auch in Hinblick auf den zunehmenden Fachkräftemangel."

Logo und visuelle Gestaltung der Veranstaltung
Frauen aus der Kunststoffbranche vernetzen sich: Das neue Format "Women in Plastics" auf der K 2025 schafft Raum für Austausch, Sichtbarkeit und Inspiration.

Mit dem neuen Veranstaltungsformat "Women in Plastics" rückt die K 2025 das Thema Sichtbarkeit und Vernetzung von Frauen in der Kunststoff- und Kautschukbranche erstmals prominent ins Rampenlicht. Am Sonntag, den 12. Oktober 2025, lädt die weltweit führende Fachmesse gezielt Frauen aus der Branche zu einer inspirierenden Networking-Veranstaltung ein – inmitten der Sonderschau "Plastics shape the Future" in Halle 6.

Die Veranstaltung richtet sich an Nachwuchstalente, Fachspezialistinnen und Führungskräfte gleichermaßen. Sie bietet eine Plattform für Austausch, gegenseitige Inspiration und neue berufliche Perspektiven. Auf dem Programm stehen eine Keynote, eine Podiumsdiskussion mit international renommierten Speakerinnen, Best-Practice-Beispiele sowie persönliche Netzwerkmöglichkeiten bei Drinks und Snacks.

"Women in Plastics" auf der K 2025 möchte auf Barrieren aufmerksam machen, aber vor allen Dingen die Branche als attraktiven Arbeitsort in den Fokus rücken.

Bettina Dempewolf, Kommunikationsleiterin PlasticsEurope Deutschland

Mit der Veranstaltung setzt die Messe ein wichtiges Zeichen für mehr Gleichstellung und gibt Frauen in der Branche eine Bühne – nicht nur für ihre Anliegen, sondern auch für ihre Erfolge.

Porträtfoto von Stephanie Kalil, Commercial Vice President bei Dow; Copyright: Dow
Stephanie Kalil, Commercial Vice President bei Dow, spricht bei "Women in Plastics" über Führung, Vielfalt und Nachhaltigkeit in der Branche. Copyright: Dow

Ob in Forschung, Management oder Nachhaltigkeit – die Speakerinnen bei "Women in Plastics" stehen exemplarisch für weibliche Kompetenz und Vielfalt in der Branche. Acht Expertinnen aus ganz Europa teilen auf der K 2025 ihre Erfahrungen, Herausforderungen und Erfolge:

  • Stephanie Kalil (Dow): Strategin und Führungskraft mit Fokus auf Kreislaufwirtschaft und Dekarbonisierung
  • Miriam Olivi (Frigosystem Corema): Geschäftsführerin und Präsidentin von Women in Plastics Italy – internationale Branchenexpertin
  • Samira Uharek (ARBURG): Nachhaltigkeitsmanagerin mit technischem Hintergrund und CO₂-Fokus
  • Anabel Crespo Soler (AIMPLAS): Technologiemanagerin mit Expertise in nachhaltigen Werkstoffen und Forschung
  • Mirjam Mayer (Borealis): Verantwortlich für Circular Economy Solutions – Vordenkerin für Transformation
  • Angelika Huemer (Starlinger): CEO mit jahrzehntelanger Führungserfahrung und Blick für Innovation
  • Laura Flórez (ICIPC): Maschinenbauingenieurin, Forscherin und Branchenvernetzerin
  • Kerstin Sochor (Österreichische Kunststoffzeitschrift): Moderatorin, Redakteurin und Mitinitiatorin nachhaltiger Netzwerke

Sie alle machen Mut und zeigen: Frauen gestalten die Zukunft der Kunststoffbranche aktiv mit.

Frau mit Schutzbrille arbeitet an einer technischen Anlage in einer Produktionshalle; Copyright: Cultura Allies – stock.adobe.com
Frauen in technischen Berufen sind weiterhin unterrepräsentiert – die Branche braucht gezielte Förderung und sichtbare Vorbilder. Copyright: Cultura Allies – stock.adobe.com

Der Fachkräftemangel trifft die Kunststoff- und Kautschukindustrie hart – doch gleichzeitig bieten sich neue Chancen: durch mehr Sichtbarkeit, gezielte Förderung und Vernetzung von Frauen in der Branche. Die Veranstaltung "Women in Plastics" auf der K 2025 ist mehr als nur ein Programmpunkt – sie ist ein klares Signal für Veränderung.

Initiativen wie diese zeigen, wie wichtig Vorbilder, Austausch und strukturelle Unterstützung sind, um weibliches Potenzial besser zu nutzen. Unternehmen, die auf Diversität setzen, profitieren nicht nur von innovativeren Teams, sondern auch von größerer Zukunftsfähigkeit.

Die K 2025 macht vor, wie es gehen kann – und lädt alle Frauen der Branche ein, dabei zu sein, sich zu vernetzen und sichtbar zu werden. Denn nur gemeinsam lässt sich die Kunststoffbranche vielfältiger, attraktiver und zukunftsfähiger gestalten.


Hier gibt es alle Infos zum Networking-Event "Women in Plastics" auf der K 2025!

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Das Portrait wurde KI-generiert.

Autorin: Elena Blume | K-Mag

Elena Blume schreibt seit acht Jahren für verschiedene Fachmagazine und ist seit 2021 Teil des K-Mag-Redaktionsteams. Besonders interessieren sie Themen rund um innovative Kunststofflösungen, die zur Nachhaltigkeit beitragen und aktuelle industrie- und gesellschaftsrelevante Herausforderungen adressieren.

Auf einen Blick

Frauen sind in der Kunststoffbranche nach wie vor stark unterrepräsentiert. Die K 2025 setzt mit dem neuen Format "Women in Plastics" ein klares Zeichen für mehr Sichtbarkeit, Vernetzung und Chancengleichheit. Die Veranstaltung zeigt: Diversität ist kein Nice-to-have, sondern ein Schlüssel zur Fachkräftesicherung und Zukunftsfähigkeit der Branche.